АРХИВА
| АРХИВА ТЕКУЋИ МЕСЕЦ
|
14.01.2022.
РЕШАВА ЛИ 10.000 ДИНАРА ПРОБЛЕМЕ СА ПЛАТАМА У ЗДРАВСТВУ?
Фото: PxHere 14.01.2022. 13:17 Катарина Балетић
Данас је на рачун више од 122.000 здравствених радника уплаћено по 10.000 динара, објавио је министар финансија Синиша Мали.
Он је прецизирао да ће помоћ добити сви здравствени радници који су запослени у самом здравственом систему, у војно-здравственим установама, у заводима за извршење кривичних санкција, установама социјалне заштите, чији се рад финансира средствима из будзета, као и запослени у Заводу за спорт и Заводу за здравствену заштиту радника Железница Србије.
Он је подсетио да је још пре пандемије, крајем 2019. године, донета одлука да се медицинским сестрама повећа плата за 15 одсто, а лекарима специјалистима за 10 одсто.
"Када је почела пандемија једна од првих мера било је повећање плата свим запосленима у здравству у износу од 10 одсто. Након тога, крајем 2020. године исплатили смо им једнократну помоћ од по 10.000 динара. У јануару 2021. године здравственим радницима повећане су плате за 5 одсто, а сада, у јануару, плате у здравству су повећање за осам одсто", рекао је Мали.
Према његовим речима, види се да је и пре пандемије, једна од најважнијих политика била да се помогну и подрже здравствени радници.
"Ако упоредите плате данас, са јануарским повећањем, у односу на 2011. годину, плата медицинских сестара је већа за 85 одсто, а лекар специјалиста има 68 одсто већу плату. Била је око 604 евра, а ове године ће прећи 1.000 евра. Огромне су разлике, огромна је помоћ и подршка државе, и ту показујемо снагу наше економије и наше приоритете", навео је Мали.
Медицинари и даље недовољно плаћени
Без обзира на повећања, синдикални представници здравствених радника истичу да плате и даље нису на довољно високом нивоу, нарочито када су у питању плате лекара који добијају тек три пута већу зараду од немедицинског кадра, док би та разлика требало да буде скоро дупло већа, како је Нова економија већ писала.
Проблем у великој мери представља одлагање примене Закона о систему плата који би увео платне разреде, а самим тим и једнаке основице и уређене коефицијенте.
Тренутно, медицинари у Србији немају исте основице.
У здравству имате три различите основице. Једну за лекаре, другу за медицинске техничаре, а трећу за немедицинско особље, што апсолутно не би смело да буде допустиво", казао је за Нову економију председник Синдиката лекара и фармацеута Раде Панић.
И Фискални савет је у више наврата саветовао да је у јавном сектору неопходно имати јединствене основице, што би омогућило и већу транспарентност.
Сада је основица толико ниска да се неквалификованим радницима доплаћује и мимо основне рачунице.
"Наши хигијеничари и болничари који би требало да имају коефицијент 1,1 до 1,3, пута та основна плата, дакле требало би да имају око 38.000. Њима када обрачунају плату, они имају око 27.000-28.000, а онда им доплате до минималне зараде", објашњава Панић.
С обзиром на то да је цео систем зарада лоше постављен, онда су и разлике између зарада неквалификованих радника у здравству и лекара специјалиста премале.
Према Закону о платним разредима, лекари специјалисти би требало да имају око пет и по пута већу зараду од немедицинског кадра. Сада лекари имају око три пута већу плату (немедицински кадар добија углавном минималну зараду - око 34.000, а лекари око 100.000 динара).
|